英才招聘

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人才理念

人才激励

我们坚信人才是企业宝贵的财富，积极营造具有吸引力的工作环境。提供具有竞争力的薪酬待遇和福利体系，让优秀人才在物质上得到充分回报。

人才培养

对于人才，我们不仅仅是引进，更注重培养。公司建立了完善的培训体系，包括新员工入职培训、岗位技能培训、职业发展规划培训等。

人才激励

为了充分激发人才的积极性和创造力，我们建立了科学合理的激励机制。我们尊重人才的个性和特长，根据他们的能力和兴趣进行岗位调整和安排，让他们在适合自己的岗位上发挥更大的价值。

英才招聘

招聘职位

招聘人数

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数控车床大师傅

中专/中技

11k-15k

【工作内容】 - 操作CNC数控车床，进行精密零件加工； - 根据图纸和工艺文件，完成产品加工任务； - 对设备进行日常维护与保养，确保其正常运行； - 及时处理生产过程中出现的问题，保证产品质量； - 配合质量部门进行产品质量检验，确保符合标准； - 负责刀具、夹具等工具的使用与管理； - 记录生产过程中的数据，填写相关报表； - 参与车间的5S管理，保持工作环境整洁有序；【任职要求】 - 中技或中专及以上学历，机械制造等相关专业优先； - 具备良好的动手能力和学习能力，能够快速掌握操作技能； - 熟悉CNC编程及操作，有相关经验者优先； - 工作认真负责，具有良好的团队合作精神； - 能够适应倒班工作制度，吃苦耐劳； - 了解基本的机械制图知识，能够读懂图纸； - 熟练使用测量工具，如游标卡尺、千分尺等；

机械部加工经理

本科

2-2.5W

【工作内容】 -负责制定和实施机械加工部门的生产计划与目标，确保按时、按质、按量完成生产任务。 -对机械加工流程进行优化，提高生产效率，降低成本。 -管理和培训机械加工团队，提升团队技术水平和工作效率。 -监督并保证产品质量，解决生产过程中出现的技术问题。 -与采购、销售等部门紧密合作，确保生产计划与市场需求相匹配。 -跟踪行业动态和技术进步，引入先进技术和设备，推动部门技术革新。 -制定并执行安全生产制度，确保车间安全运营。 -定期组织检查制造现场8S工作情况，创造一个有序的生产作业环境。 -负责本部门损益分析，对问题进行分析并提出改善对策，确保达成目标。 -完成上级领导交代的其它工作任务。【任职要求】 -机械工程或相关专业专科及以上学历。 -具备10年以上机械加工行业经验，5年以上管理经验者优先。 -精通机械加工技能，会编程，掌握相关设备操作及维护知识（硬性要求）。 -具备良好的沟通协调能力，能够有效领导和激励团队成员。 -有较强的成本控制意识，能提出有效的成本节约措施。 -具备较强的解决问题的能力，能在复杂情况下做出正确决策。

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